Ist hier überhaupt noch jemand echt?

Der spanische Verbandspräsident kam auf die seltsame Idee an der Siegerehrung der WM in Sydney vor der gesamten Welt der Spielerin Jennifer Hermoso einen Kuss auf den Mund zu geben. Die spanische Öffentlichkeit kennt kaum ein anderes Thema mehr und nun kommen weitere Fehlverhalten ans Tageslicht.

Leadership Lesson No. 1: Nimm Dich nicht so verdammt wichtig!

Vielleicht habt ihr es auch gelesen. Der wohl mächtigste CEO Deutschlands, Oliver Blume in Personalunion CEO von Porsche und dem VW Konzern und damit Chef von über 650.000 Angestellten war vor kurzem gemeinsam mit seinen Mitarbeitern und deren Partnern beim Campen an der Rennstrecke von Le Mans.

Baby Boomer – eine Würdigung!

Die Kritik an den Baby Boomern greift oft zu kurz und blendet aus, unter welchen Bedingungen diese Generation gearbeitet hat. Sie hat massgeblich zum heutigen Wohlstand beigetragen und ihren Führungsstil aus einer stabileren Zeit heraus entwickelt. Statt abzuwerten, braucht es mehr Verständnis und Dialog zwischen den Generationen.

Wolfgang Jenewein über die Credit Suisse und deren Übernahme durch die UBS.

Habt Ihr am Wochenende auch das Laientheater rund um die Entlassung von Julian Nagelsmann verfolgt? Offensichtlich hat der Trainer der eigentlich noch Vertrag bis 2026 hatte, durch einen Tweet des italienischen Transfer-Experten Fabrizio Romano von seiner Entlassung erfahren. Weder Oliver Kahn als CEO noch Hasan Salihamidžić als Manager hielten es…

Wolfgang Jenewein über die Credit Suisse und deren Übernahme durch die UBS.

Als ich vor 27 Jahren in die Schweiz kam, fiel mir sofort ihre starke Finanzindustrie auf. Insbesondere die Credit Suisse hatte es mir angetan. Eine globale Bank mit einer Geschichte, welche bis ins Jahr 1856 zurückreicht und gleichzeitig für Solidität, Qualität und Kundenorientierung steht. Ich war überzeugt und wurde Kunde.

“If you do not manage culture, it manages you”

“If you do not manage culture, it manages you” – dieses Zitat von Edgar Schein hat mittlerweile in unseren Organisationen Einzug gehalten und viele sind sich angesichts von Fachkräftemangel, „Quiet Quitting“ und steigenden Burnout-Fällen bewusst, dass sie etwas für ihre Unternehmenskultur tun müssen.

Wolfgang Jenewein über das erste JNW Bootcamp in Stuttgart

Ein LinkedIn-Post von Wolfgang Jenewein zum Beitrag Als Kind einer Dachdeckerfamilie mit Eltern ohne akademischen Hintergrund haben mir Schulen und Universitäten immer grossen Respekt eingeflößt. Ich war wie gehemmt und hatte wenig Selbstvertrauen in schulischen Dingen. Entsprechend war ich auch kein guter Schüler und als alle meine Freunde ins Gymnasium…

Impulse mit Wirkung
Langweilige Vorträge? Gibt es schon genug. Mit Witz, Tiefgang und Insights aus dem Sport bewegen unsere Speeches emotional – Startpunkt echter Veränderung und Gelegenheit, uns kennenzulernen!